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| 著者名 |
童門冬二 |
| 出版社 |
ＰＨＰ研究所 |
| 出版年月 |
2007年05月 |
| 参考価格 |
￥1,650 |
| 頁数 |
２３８ｐ |
| ISBN |
978-4-569-69069-8 |
| 内容 |
【要旨情報】
「上司は強くなければ信頼されない。上司は優しくなければ資格がない」。これが、著者の考える、「理想的な上司像」である。本書では、このモノサシを基準とし、それを戦国武将や江戸時代の大名などの発言の中から探し出し、参考に供している。
【e-honおすすめコメント】
戦国武将や江戸の大名の知恵が詰まった名言を紹介し、解説。人材育成をする立場にあるリーダーはいかに部下を育てて自分をも磨くのか。上司は強くなければ信頼されない。上司は優しくなければ資格がない。上司の皆さん、組織目的を深く信頼し、それを成し遂げていく強い信念を持っていますか？ その実行を妨げるような勢力に対して、常に勇気を持って排除してゆけますか？ 組織内において、目的達成のために必要な人材と予算を確保する十分な力を持っていますか？ 上に対しては厳しく、下に対しては非常に優しいですか？ できる上司の心得とは……？ 本書を参考にしてみてください。
【出版社商品紹介】
戦国武将や江戸の大名の知恵が詰まった名言を紹介し、解説。人材育成をする立場にあるリーダーはいかに部下を育てて自分をも磨くのか。
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| 目次 |
【目次】
第１章 上司は部下をどのように見ていたか（上司は部下を選ぶが、しかし逆に部下が上司を選ぶこともある―北条氏康
水能く舟を浮かべ、水能く舟を覆す―徳川家康 ほか）
第２章 上司は自分の立場をどう認識していたか（真の上司は孤独だ―毛利元就
上司は家を出るとき、常に十字架を背にしてゆけ―小早川隆景 ほか）
第３章 上司はこんなリーダーシップを発揮した（渋柿を使って継ぎ木をするな―武田信玄
人間の性格は子供のときからよくわかる―武田信玄 ほか）
第４章 上司はどのように自分を磨いたか（上司においしいことばかり言う部下は警戒せよ―馬場信房
見たこと聞いたことは、何でも頭の袋の中に入れておけ―細川幽斎 ほか）
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| ジャンル |
経営・ビジネス > 経営学・経営論 > 経営論（読み物） > 歴史に学ぶ経営
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