【出版社コメント】
５０代は、日本の人口で一番のボリュームゾーン。この世代が「今さら頑張っても」「枯れてもいい」などと思っていると、日本はダメになる！自分のため、家族のため、社会のために、あと２０年、３０年は頑張らなくてはいけない。●一方で、４５歳以上の社員を「早期退職」「希望退職」という名目で、リストラする企業が急増。さらに会社員の給料は「時価払い型」に変わりつつあり、このままでは、今の年収を維持できなくなるかもしれない。●５０代で「もうムリ」と諦めている場合ではない！今後も、企業に必要な人材でありつづけるために、すべきことは何か？●本書は「５０代社員に関する意識調査」の結果をふまえたうえで、５０代の強みを分析。必須となるコミュニケーションの知識や、転職・独立しても困らない「年収を維持・向上する力」などを解説する。●巻末に、「これだけはやめよう」「これをやってみよう」チェックリストも収録。

第３章　５０代の強みを考えよう
第４章　５０代のコミュニケーション
第５章　転職しても困らない年収を維持・向上させる力
第６章　中長期的なビジョンとプランを持とう
第７章　まだまだこれから、楽しい人生が待っている